Veranstaltungs-Beratung

 

 

Ihr nächstes „Event“ steht vor der Tür, z.B. eine Fachtagung, ein Kunden-Event oder eine Mitarbeiterveranstaltung. Dafür suchen Sie Ideen, Designs, Tools und Methoden. Oder: Sie wollen das Publikum aktiv einbeziehen - vielleicht auch die Leitungsebene. All das könnte Coaching-Thema einer "Veranstaltungs-Beratung" sein. Beim Event selbst sind wir dann oft nicht aktiv dabei. Auf alle Fälle wird Ihr "Event" dann nicht trocken wie Knäckbrot.

Machen Sie sich nicht gleich an die Ablaufplanung!

 

Das Wichtigste vorweg: Welchen Zielen dient Ihre Veranstaltung? Soll sie Veränderung vorantreiben, überzeugen und Herzen gewinnen, die Meinung der Basis einholen, beruhigen oder "einfach" informieren. Welche Kern-Botschaften soll sie vermitteln? Was soll im Nachhinein anders sein? Und: Wer steht dahinter - wer nicht? Methoden- und Technikfragen klären Sie erst im Folgeschritt.

 

 

Zwischen punktueller Beratung und Mitarbeit im Planungsteam

 

Sie definieren, was Sie brauchen: Kurze Veranstaltungs-Beratung, einen Impuls-Tag oder längerfristige Mitarbeit im Planungs-Teams. Und Sie entscheiden, ob Ihren Moderatoren, Referenten, Chefs oder Speakern bespielsweise Auftritts-Coaching nützt. In der Veranstaltung selbst treten wir nicht in Erscheinung.

 

 

Beratungs-Schwerpunkte unserer "Event-Beratung": Praxisbeispiele

 

  • Gesamt-Design entwickeln – den großen Bogen schlagen
  • Dem „Festakt“ die Förmlichkeit nehmen!
  • „Von uns – für uns“. Nur eigene Leute auf die Bühne!
  • Metaphorik, Inszenierung und Mediales – anders als üblich!
  • Methodische „Zuckerstückchen“ gesucht
  • Neue Formen für „Inputs“ der Interaktion
  • 200 Führungskräfte mit dem Vorstand im Dialog
  • Raum-Nutzung und Raum-Inszenierung
  • Planungs-Toolbox für weltweit verstreute Kongress-Akteure

 

 

Was sind "Info-, Lern- und Change-Events"?

 

So nennen wir größere und große Veranstaltungen im spannenden Grenzgebiet von Workshop, Organisationsentwicklung und Change, von Lernen und Veränderung, Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Event-Kultur.

Die heißen ganz unterschiedlich, z.B. (großer) Workshop, Symposium, Projektleitertag, Kongress, Mitarbeiterveranstaltung, Fusions- oder Dialogforum, Campus-Meeting, Auftakt-Event bzw. Kick-off, Inszenierte Arbeitstagung oder Großgruppen-Meeting des Typs Open Space, Barcamp, Zukunftkonferenz, Zukunftswerkstatt.

 

 

Quadranten Raumplan mit Laufstegen + Gegenbühne
Der Quadranten-Raumplan live in Aktion